擘画新时代 担当新作为

擘画新时代 担当新作为
——景县奋力谱写从严治党新篇章综述

张文杰 卢增晖 张卫

乡村廉洁文化教育试点留智庙镇白草洼村的基层廉洁文化展厅

督导乡镇纪委“三转”落实

紧盯节假日等关键时间,严查违规发放津补贴问题

监察法宣传,让更多群众了解监察法,积极主动参与监督

重拳出击“黑出租”乱象

县纪委的同志来到贫困户家中实地督查扶贫政策落实情况

通过公务用车信息化管理平台查找公车私用问题线索

警示教育纪检监察干部加强自我锻炼、锤炼过硬作风、严守纪律底线

近年来,在市纪委监委和县委的坚强领导下,景县纪检监察机关深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,认真落实党章和宪法要求,忠诚履行纪检监察职责,坚持改革创新,深化标本兼治,推动全面从严治党向纵深发展。

强化政治监督 严明纪律规矩

做到知信行合一

近年来,景县纪检监察机关以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,强化政治监督,严明纪律规矩,始终坚守政治机关定位,把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿工作始终,持续强化“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,自觉履行党章和宪法赋予职责,做到学思用贯通,知信行合一。

他们大力加强对党的路线方针政策、重大决策部署落实情况的监督检查,强化对打好三大攻坚战、1+N”重项工作等中央决策部署和省市县委工作安排的政治监督,先后对12个党委(党组)下发廉政提示卡,约谈党委(党组)书记9人次,纪委书记4人次,推动解决问题200余个,杜绝在执行上做选择、搞变通、打折扣,坚决把责任压实到管党治党的“最后一公里”,有力保障了政令畅通。

加强对选人用人的监督,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关,回复党风廉政意见62人次,持续在全社会营造良好的选人用人环境。

紧扣新时代脉动

持续深化改革 提升治理效能

景县一体推进党的纪检体制改革、监察体制改革和纪检监察机构改革,完善体制机制,提升治理效能。

在县委的统一领导下,对内设科室进行了调整优化,监督执纪类科室和编制人数均占总数的85%,更加向监督执纪一线倾斜,力量更加聚焦,职能更加合理,分工更加明确。

他们坚决把乡镇纪委“三转”落实到位,对履职不力的2名乡镇党委书记、2名纪委书记进行了严肃批评教育。按照《乡镇纪委书记、副书记提名考察办法》,经县纪委提名3个乡镇配备专职副书记,为乡镇纪委补充新鲜血液。坚决当好乡镇纪委履职的坚强后盾,构建“班子成员+监督室+乡镇纪委”分区协作联动机制,由县纪委领导班子牵头,统筹人员调配,对乡镇纪委案件实行提级审理,案件管理室统一录入的模式,确保乡镇办案质量。今年以来,全县乡镇纪委审结案件同比增长277.7%,办案数量和质量都有了较大提升。

聚焦监督首要职责

立足于抓早抓小 巩固全面从严治党成果

景县调整充实了监督检查力量,围绕构建纪律监督、监察监督、巡察监督,把监督首要责任做深做细做实。

规范日常监督。他们了出台《日常监督办法(试行)》,聚焦7个方面重点,明确10种监督方法,规范日常监督行为,把“全覆盖、有效性”的要求落实到具体监督工作中去,推动日常监督常态化、制度化、规范化。

准确运用监督执纪“四种形态”。他们综合运用约谈、提醒谈话、批评教育、责令检查、谈话函询、纪律处分等方式,完善线索批示批办、定期对账、跟踪督办等机制,真正让纪律“带电”,推动问题真正解决。今年上半年,全县运用“四种形态”处理337人次,分别占比53.7%33.6%6.8%5.9%

深化联乡监督。他们坚持用好联乡监督平台,推动监督力量下沉,责任下压,督促各级党组织和党员领导干部主动落实监督责任,主动、严肃、具体的履行监督职责,打通问题解决的阻点、痛点和难点问题,切实把管党治党的压力传导到“最后一公里”。

深化政治巡察。他们坚持发现问题、形成震慑不动摇,紧紧围绕“六围绕一加强”,统筹推进常规巡察、专项巡察、机动巡察,把巡察与净化政治生态状况、与整治群众反映强烈的问题、与解决日常监督发现的突出问题相结合,对县委第四轮常规巡察中发现的141个问题,督促相关党组立行立改,对巡察中发现的党的建设等12个方面共性问题,及时向县委汇报,扎实推进未巡察单位对照整改同类问题126个,持续发挥巡察利剑作用。

持之以恒纠“四风”

党风政风实现根本性好转

景县全面落实习近平总书记关于推动作风建设在新时代向纵深发展的重要批示精神,从严落实中央纪委《关于贯彻习近平总书记重要批示精神深入落实中央八项规定精神的工作意见》,坚持从群众反映最强烈的问题抓起,从群众最不满意的地方改起。

他们紧盯节假日等关键时间,紧盯组织换届、人事调整、重大项目上马等关键节点,紧盯违规吃喝、公务接待、公务用车、办公用房、上班值班、会风会纪等关键环节,坚持纠“四风”与树新风相结合,补短板与防反弹相结合,集中整治与明察暗访相结合,始终保持纠正“四风”的高压态势,有效促进了全县党员干部的作风转变。

今年上半年,全县共处置违反中央八项规定精神和“四风”问题线索41件,给予党纪政务处分9人,批评教育32人,通报典型案例9件,提醒谈话100余人次,督促各级党组织和党员领导干部担负起作风建设主体责任,推动纠正“四风”和深入落实中央八项规定精神长期化、长效化。

全方位推进审查调查

保持高压态势不变 巩固反腐成果

景县始终保持惩治力度不减,节奏不变,尺度不松,坚定不移减存量遏增量,深化标本兼治,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,不断巩固反腐败斗争压倒性胜利成果。

他们加大县委反腐败协调小组成员单位在线索处置、协查措施、案件移送等方面的协调衔接,密切协作配合,科学调配审查调查资源,提升审查调查效率。今年上半年,全县纪检监察机关共受理群众信访举报266件,同比下降28.3%,立案116件,党纪政务处分153人,其中,乡科级领导干部7人,移送检察机关审查起诉2人,留置1人。

他们为16个乡镇全部建成高标准谈话室,为“走读式”谈话安全提供了坚实的硬件基础。常态化开展办案安全制度落实情况监督检查,强化突发应急情况演练,有效应对突发事件,确保审查调查安全“零事故”。

他们坚持抓好审查调查“后半篇”文章,坚持一案一剖析、一案一警示,用身边事教育身边人。督促各级党组织开展审查调查后谈话,提升谈话教育效果,教育犯错误的干部从思想深处知错、认错、改错,提升“治”的实效。用好纪律检查建议书和监察建议书,推动各案发单位完善制度23件,堵塞管理漏洞,提升制度治本效能。

坚持以人民为中心,深入开展专项整治行动,推动全面从严治党向基层延伸聚焦群众身边腐败和作风问题,把专项整治与扶贫领域腐败和作风问题专项整治、扫黑除恶惩腐“打伞”结合起来,推动全面从严治党向基层延伸,提升群众反腐获得感,厚植党在基层的执政基础和群众基础。

深入推进扫黑除恶“打伞”行动。深化与政法机关双向移送机制,聚焦重点案件,深化“一案三查”,坚决清除包庇、纵容黑恶势力的腐败分子。今年以来,已办结问题线索5件,给予党纪政务处分4人。

深入推进扶贫领域腐败和作风问题专项整治。高度关注影响产业项目扶贫以及扶贫工程推进等问题,严肃查处扶贫领域贪污侵占、虚报冒领、截留挪用、挥霍浪费、吃拿卡要、优亲厚友等突出问题,深入整治扶贫领域形式主义、官僚主义问题,以作风攻坚促进脱贫攻坚。今年以来,共处置扶贫类问题线索9件,立案2件,党纪处分2人,其中1人被移送检察机关依法审查起诉。

深入推进群众身边腐败和作风问题整治。景县充分发挥专责监督职能,始终坚持问题导向,结合县域实际,聚焦“黑出租”乱象、居民小区物业管理服务乱收费、市场贸易结算计量器具缺斤短两、校园周边及食堂食品安全、减税降费等群众关注的难点阻点问题,以及“小鬼难缠”等破坏营商环境问题,第一时间受理、第一时间交办、第一时间调查,及时回应群众关切,确保件件有着落,事事有回音。截至目前,共办结问题线索249件,处理67人,为群众挽回经济损失近9万元,一批影响群众利益的难事、烦心事得到有效解决。

强化自我监督

打造让党和人民放心的纪检监察“铁军”

景县始终把干部队伍建设摆在纪检监察工作的首要位置,坚持政治引领,着力打造一支政治过硬、本领高强的纪检监察“铁军”,确保人民赋予的权力不被滥用,惩恶扬善的利剑永不蒙尘。

坚持政治引领。以党的建设统领干部队伍建设,深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,严格落实“三会一课”、组织生活会等党内政治生活,不断提升纪检监察干部党性修养,提高政治站位,增强政治监督的思想自觉。

锻造业务精兵。围绕新形势、新任务、新要求,把学习培训、淬炼本领作为干部队伍建设的重要内容,大力推进“大学习、大练兵”活动,集中开展主题突出、形式多样的业务大培训、技能大比武、工作大研讨,坚持立足实用、务求实效原则,以讲促学、以问促学、以考促学等方式,全面提升教育培训实效,推动纪检监察干部“能干、会干、干好”,不断提升适应新形势、新任务的履职能力和水平。

自我监督从严。逐级签订党风廉政建设责任状和廉洁自律承诺书,压实班子成员管党治党“一岗双责”责任,用好监督执纪“四种形态”,在机关集中开展警示教育3次,任前廉政谈话16人次,日常谈心谈话实现全覆盖,推动自我监督责任压力传导到位。处置涉及纪检监察干部问题线索4件,提醒谈话2人。

“逆水行舟用力撑,一篙松劲退千寻”。面对全面从严治党新形势、新任务、新要求,景县纪委监委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以强烈的使命担当履行好党章和宪法赋予的职责,以昂扬向上的精神状态抓好各项工作落实,以纪检监察工作的高质量发展为推进新时代“经济强县、文化景州”建设保驾护航,以优异的成绩向中华人民共和国成立70周年献礼!(摄影:张文杰张卫)